虎躍龍騰奔錦程，鶯歌燕舞迎新春  

--東莞華拓咨詢 2022虎年祝福、春節放假安排

尊敬的新、老客戶朋友們 & 誠摯的合作伙伴們：            

大家新年好！

  一、感 恩 有 您

2022虎年到，感恩有你，一路相伴!

東莞華拓咨詢公司感恩大家多年來對我司的信任、支持、關心!

在此，我司向大家致以深深的祝福、真摯的問候：

祝大家 虎年吉祥，虎虎生威?。?！

二、感 悟 諫 言

1 一個公司的穩定、發展、興旺，離不開領頭人的高瞻遠矚：

明確組織架構；

確定經營范圍；

劃清部門職責與權限；

確定經營管理目標；

確定經營管理方針；

制定年度經營計劃；

制定銷售計劃；

細分顧客市場；

了解相關方需求與期望；

了解同行經營狀況、優勢、劣勢；

清楚自身優勢、短板；

了解大環境下的政策制度、經濟、文化、人文需求、發展趨勢；

分析當前風險與機遇，并制定相應的管理方案。

2 一個好領導，會在下級需要時給予指導、幫助：

分享自己的成熟經驗、好方法、好建議；

提供必要的資源、及時傳遞相關信息；

協調各部門員工關系、溝通與了解工作進展；

了解員工不同時期的困難與擔憂，并排憂解難。

贏得下屬的信任、尊重、擁護，上下齊心，團結一致，實現部門與公司的加速發展。

3 一個好領導，目標明確，指令得當、適宜、及時；懂得抓大放小，掌握原則與方向，適當放權不專制:

給員工適當的發揮空間，允許員工用自己的方式、方法，達到公司想要的結果。

工作過程中沒有負面影響、辦事速度、辦事效果良好即可。

讓員工在計劃、實踐、檢查、糾正與完善中不斷成長。

4 一個好領導，善于約束自己，以身作則，接受下屬的監督、聆聽多方意見，并自我反省、自我改善。

不會長期一言堂作風，導致公司慢慢偏離航線，走向衰落......。

5 一個好領導，會公平、公正處理工作問題、突發意外，平衡相關方利益與關系。

不自私自利，不偏袒一方，全局視角、心胸寬廣、高瞻遠矚。

6 一個好領導，敢于給員工成長期，尤其給新員工犯錯的機會，并指導員工成長，敢為下級擔當責任，適當接納員工。

  7 一個好領導，言行一致，不以權壓人、不欺軟怕硬、不虛偽。

良好的職業素養、職業道德，像一束光，引導公司朝向正確的方向前行。

8 一個好領導，擁有不斷“造夢”能力、凝聚能力、協調能力。

領導者擁有遠大且符合時宜的夢想，用夢想去打造團隊、凝聚團隊、激發團隊，調動中層骨干積極性；

中層骨干承上啟下：執行、傳遞上層領導決策；溝通、協調基礎員工的思想、積極性；

同時，中層骨干起帶頭作用，不怕困難，不斷實踐、勤于檢查、及時糾正、精益求精，不斷完善各項工作；

同時，上層領導、中層骨干都應不斷總結工作成果，因時制宜，提出新方法、新計劃，傳遞新情況，使工作信息快速化、透明化、公開化。

公司上下齊心，快速、協調一致向前進。

 9 一個好領導，懂得與員工風雨同舟、利益分享。

  一個好領導，心里裝著員工；

  懂得員工艱辛，清楚員工困難；

  認可員工付出；

  了解員工需求，盡量滿足員工合理期望。

  一個員工是小家，一個公司是大家。大家顧小家，小家為大家。

  友好、團結、互助、互惠！

三、真 誠 愿 景

  新的一年，我們將繼續想客戶所想，急客戶所急。

  我們愿以專業水平;誠摯的服務;結合客戶不同需求與實際情況，制定多種方案以供選擇;

提供合理的建議;勤于輔導;規避風險;資源共享;

 竭盡全力給客戶朋友們提供價平、質優、貼心服務!

 新的一年，我們仍愿與合作伙伴們坦誠相待、資源共享。

 新的一年，我們愿與同行真誠相待，友好合作。

 新的一年，我們愿聆聽客戶、合作伙伴的真誠心聲： 批評、建議。

 天道酬勤、地道酬善、人道酬誠、商道酬信、業道酬精。                 

 祝愿 開廠的朋友： 生意興隆騰云起，財似春潮順意來

 祝愿 上班的朋友： 全家安康事業新，虎添雙翼前程遠

四、放 假 安 排

 東莞華拓咨詢公司 2022春節放假時間：

 公歷2022.01.26--2022.02.07。

 2022.02.08開工（農歷正月初八）。

 放假期間，如有工作需要了解，請與我司人員聯絡：

              陳老師：130 468 99 641

                 賀老師：131 131 56 256

                東莞華拓咨詢  2022-01-31